Булінг у контексті трудового та кримінального права
Булінг, як явище переслідування працівників, регулюється як Кодексом законів про працю, так і Кримінальним кодексом. Жертви булінгу можуть відстоювати свої права на різних рівнях, що забезпечує їм захист від подібних ситуацій. I. Булінг у Кодексі законів про працю Відповідно до частини 3 статті 94 Кодексу законів про працю, роботодавець зобов'язаний запобігати булінгу (цькуванню). Булінг визначається як постійні та тривалі ...